Für mittelständische Industrieunternehmen
Wie Sie mit unserem KI‒Recruiting‒System für die Industrie passende Fachkräfte gewinnen
  • Wir zeigen Ihnen in einer etwa 30-minütigen Demo, wie Sie mit unserem KI-Recruiting-System passende Industriefachkräfte gewinnen können
  • Erhalten Sie Einblick in erfolgreiche Recruiting-Kampagnen unserer Kunden aus der Industrie
  • Erfahren Sie, wie Sie planbar qualifizierte Bewerbungen mit Lebenslauf erhalten und Ihre offenen Stellen deutlich schneller besetzen – ohne zusätzlichen internen Aufwand
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Kundenergebnisse aus der Industrie
Diese und weitere Unternernehmen setzen unser Recruiting-System bereits erfolgreich ein.
402 qualifizierte Bewerbungen in den ersten 9 Monaten
Mit einem skalierbaren Kampagnensystem haben wir standortgenau in Deutschland und Frankreich qualifizierte Bewerbungen generiert. Erfolgreiche Einstellungen u.a. für folgende Jobs:
Linienverantwortliche (m/w/d)
Hersteller (m/w/d)
Produktionstechniker (m/w/d)
Chemikant (m/w/d)
Abpacker (m/w/d)
Zufriedener Bestandskunde seit 2022
Durch konsequente digitale Omnipräsenz zur Top-Adresse für Fachkräfte in der Region geworden. Erfolgreiche Einstellungen u. a. für folgende Jobs:
Schweißer (MAG & WIG) (m/w/d)
CNC-Abkanter (m/w/d)
Controller (m/w/d)
Betriebselektriker (m/w/d)
Technischer Einkäufer (m/w/d)
Kunde vertraut uns seit 2023
Erfolgreiche Einstellungen u.a. für folgende Jobs:
CNC-Maschinenbediener (m/w/d)
Schweißer (m/w/d)
1251 qualifizierte Bewerbungen in 2 Jahren (im ländlichen Raum!)
Vom Hidden Champion zur sichtbaren Arbeitgebermarke: Gemeinsam mit dem HR-Team haben wir eine dauerhafte digitale Präsenz aufgebau. Erfolgreiche Einstellungen u. a. für folgende Jobs:
Zerspanungsmechaniker (m/w/d)
SPS-Programmierer (m/w/d)
Azubis (m/w/d)
Servicetechniker (m/w/d)
Konstrukteur (m/w/d)
Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)
Jetzt passende Fachkräfte gewinnen
Wir zeigen Ihnen in einer etwa 30-minütigen Demo, wie auch Sie mit unserem KI-Recruiting-System passende Baufachkräfte gewinnen können.
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